Sie möchten Ihre Führungsqualitäten auf ein neues Level heben? Dann  ist dieses Seminar über Positive Psychologie in der Leitung von Kindertageseinrichtungen genau das Richtige für Sie! Hierbei werden verschiedene Ansätze der Positiven Psychologie und Bildung in den Blick genommen und praktische Interventionen erprobt.
Anhand von fünf Schwerpunkten geht es einerseits um den Blick auf das Team und andererseits um die Erweiterung Ihrer eigenen Komfortzone in der Leitung.

Schwerpunkte des Seminars:

• Positive Emotionen: Sie lernen, wie Sie die positiven Gefühle in Ihrem Team und bei sich selbst fördern können, um eine motivierende und angenehme Arbeitsatmosphäre zu schaffen.
• Engagement: Sie entdecken, wie Sie sich und Ihr Team dazu ermutigen können, sich ganz in ihren Aufgaben zu vertiefen und den Zustand des Flows zu erreichen.
• Beziehungen: Sie erfahren, wie Sie starke, unterstützende Beziehungen zu Mitarbeitenden, Eltern und Kinder aufbauen und pflegen können.
• Sie lernen, wie Sie sich selbst und Ihrem Team dabei helfen können, tiefere Bedeutung in der täglichen Arbeit zu finden und sinnvolle Ziele zu setzen.
• Sie setzen realistischer und motivierende Ziele und erleben die Freude am Erreichen dieser Ziele. Sie finden Wege, wie diese Erfolge das Wohlbefinden aller Beteiligten steigern können.

Seminarinhalte:

• Stärkung der Führungsqualitäten durch die Prinzipien der Positiven Psychologie: Lernen, eine inspirierende Arbeitskultur zu schaffen und das Wohlbefinden von Mitarbeitenden und Kinder zu fördern.
• Positive Fehlerkultur: Sie entwickeln eine unterstützende Fehlerkultur, die das Lernen und die Weiterentwicklung fördert.
• Starke Beziehungen aufbauen: Sie erhalten Strategien, um tiefgehende und vertrauensvolle Beziehungen zu Mitarbeitenden, Eltern und Kindern aufzubauen.
• Inspirierende Lernumgebung schaffen: Sie erfahren, wie Sie eine Umgebung gestalten können, die sowohl die Entwicklung der Kinder als auch die des Teams unterstützt, basierend auf einem positiven Mindset.